Bottega Veneta 的高管正在成为奢侈品行业的“硬通货”。

据时尚商业快讯，Bottega Veneta 现任首席执行官 Leo Rongone 将于 3 月 31 日 离任，并自 4 月 1 日 起出任 Moncler 首席执行官。

与此同时，Moncler 创始人、原董事长兼 CEO Remo Ruffini 将转任 执行主席，继续掌控品牌创意方向与长期战略，原首席商务与全球市场官 Roberto Eggs 将于 3 月 1 日 卸任管理职务，但留任董事会成员。

这并非一次简单的人事流动，而是一位在复杂周期中交出成绩单的 CEO，被另一家奢侈品牌主动接棒的结果。

Bottega Veneta在创意动荡中跑赢周期。

Leo Rongone 于 2019 年 9 月 加入 Bottega Veneta，接替 Claus-Dietrich Lahrs 出任 CEO，此后数年，品牌先后经历三任创意总监更迭，是开云集团内部创意波动最为频繁的品牌之一，最新一位被挖的创意总监是Matthieu Blazy，已经加入Chanel, 而去年11月，Bottega Veneta 大中华区 CEO Dario Gargiulo加入了Gucci。

但正是在这种高度不确定的创意环境下，Bottega Veneta 的商业表现却保持了罕见的稳定性。

在近几个财年中，Bottega Veneta 持续被视为开云集团中表现最具韧性的品牌之一，这背后，并非爆款驱动，而是 运营逻辑的重构。

Rongone 任期内的核心策略非常清晰，不是重新定义 Bottega Veneta，而是把品牌拉回工艺与产品力本身，他反复强化 Intrecciato 编织作为品牌识别核心，同时降低对短周期潮流的依赖，将品牌从被创意主导的情绪波动，拉回到可持续的奢侈品经营模型。

在创意更迭频繁的背景下，这种去情绪化、去爆款依赖的管理能力，反而成为稀缺资产。

Remo Ruffini 自 2003 年接手 Moncler 以来，完成了品牌从功能性羽绒服到全球奢侈生活方式品牌的跃迁，如今转任执行主席，意味着创始人开始系统性让渡日常经营权。

Leo Rongone 的到来，正补上 Moncler 当前最需要的一块拼图，在品牌势能已建立的前提下，强化全球化运营、产品结构与零售效率，相比起空降 CEO，Rongone 更像是一位在奢侈品周期下行期被验证过的管理型 CEO。

这对于正在应对全球奢侈品需求分化、季节性与地域差异愈发明显的 Moncler 来说，恰逢其时，奢侈品正在选择能把钱赚稳的人。